Transparenz bei den UBS-Boni 2008
- ShortId
-
09.5439
- Id
-
20095439
- Updated
-
27.07.2023 21:41
- Language
-
de
- Title
-
Transparenz bei den UBS-Boni 2008
- AdditionalIndexing
-
24;Lohn;zusätzliche Vergütung;Grossbank
- 1
-
- L05K1104010104, Grossbank
- L05K0702010101, zusätzliche Vergütung
- L05K0702010103, Lohn
- Texts
-
- <p>Die Finma hat seit meiner Frage vom 9. März 2009 die interne Verwendung der Boni in der UBS 2008 überprüft. Daher verfügt sie jetzt über die nötigen Angaben.</p><p>1. Welche Summe der "variablen Lohnkomponenten" (Boni) für den Schweizer Arbeitsmarkt wurden verteilt auf die verschiedenen Lohnkategorien (Brutto-Jahresgrundlöhne) von:</p><p>a. unter 50 000 Franken;</p><p>b. zwischen 50 001 und 100 000 Franken;</p><p>c. zwischen 100 001 und 200 000 Franken;</p><p>d. über 200 001 Franken?</p><p>2. Welche Summe der "variablen Lohnkomponenten" (Boni) 2008 wurden an Frauen ausgerichtet:</p><p>a. im gesamten Konzern;</p><p>b. im Arbeitsmarkt Schweiz?</p><p>3. Welche Summe für den Schweizer Arbeitsmarkt umfassten:</p><p>a. Boni nach Artikel 38 des Personalreglementes der UBS AG;</p><p>b. andere variable Entschädigungen?</p>
- Transparenz bei den UBS-Boni 2008
- State
-
Erledigt
- Related Affairs
-
- Drafts
-
-
- Index
- 0
- Texts
-
- <p>Die Finma hat seit meiner Frage vom 9. März 2009 die interne Verwendung der Boni in der UBS 2008 überprüft. Daher verfügt sie jetzt über die nötigen Angaben.</p><p>1. Welche Summe der "variablen Lohnkomponenten" (Boni) für den Schweizer Arbeitsmarkt wurden verteilt auf die verschiedenen Lohnkategorien (Brutto-Jahresgrundlöhne) von:</p><p>a. unter 50 000 Franken;</p><p>b. zwischen 50 001 und 100 000 Franken;</p><p>c. zwischen 100 001 und 200 000 Franken;</p><p>d. über 200 001 Franken?</p><p>2. Welche Summe der "variablen Lohnkomponenten" (Boni) 2008 wurden an Frauen ausgerichtet:</p><p>a. im gesamten Konzern;</p><p>b. im Arbeitsmarkt Schweiz?</p><p>3. Welche Summe für den Schweizer Arbeitsmarkt umfassten:</p><p>a. Boni nach Artikel 38 des Personalreglementes der UBS AG;</p><p>b. andere variable Entschädigungen?</p>
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