Ist es gerecht, dass ein bundesnahes Unternehmen diskriminiert, indem es bei der Anstellung Ukrainerinnen und Ukrainer bevorzugt?
- ShortId
-
25.7120
- Id
-
20257120
- Updated
-
14.11.2025 03:20
- Language
-
de
- Title
-
Ist es gerecht, dass ein bundesnahes Unternehmen diskriminiert, indem es bei der Anstellung Ukrainerinnen und Ukrainer bevorzugt?
- AdditionalIndexing
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34;44;04
- 1
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- PriorityCouncil1
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Nationalrat
- Texts
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- <p>Die Antwort des Bundesrates existiert nur in französischer Sprache. (Bitte wechseln Sie auf der Homepage oben rechts die Sprache)</p>
- <p>Auf ihrer Website brüstet sich die Schweizerische Post damit, dass sie Ukrainerinnen und Ukrainern, die über einen Ausweis S verfügen, Hilfe und Unterstützung anbietet, und fordert sie dazu auf, sich für eine Stelle zu bewerben (https://www.post.ch/de/hilfe-und-kontakt/ukraine/hilfe-und-unterstuetzung). <br>Diese öffentlich zur Schau gestellte Ungleichbehandlung bei der Anstellung scheint im Widerspruch zu Artikel 121a Absatz 3 der Bundesverfassung zu stehen. Muss der Bundesrat die Post nicht auffordern, sich an das Recht zu halten?</p>
- Ist es gerecht, dass ein bundesnahes Unternehmen diskriminiert, indem es bei der Anstellung Ukrainerinnen und Ukrainer bevorzugt?
- State
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Erledigt
- Related Affairs
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- Drafts
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- Index
- 0
- Texts
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- <p>Die Antwort des Bundesrates existiert nur in französischer Sprache. (Bitte wechseln Sie auf der Homepage oben rechts die Sprache)</p>
- <p>Auf ihrer Website brüstet sich die Schweizerische Post damit, dass sie Ukrainerinnen und Ukrainern, die über einen Ausweis S verfügen, Hilfe und Unterstützung anbietet, und fordert sie dazu auf, sich für eine Stelle zu bewerben (https://www.post.ch/de/hilfe-und-kontakt/ukraine/hilfe-und-unterstuetzung). <br>Diese öffentlich zur Schau gestellte Ungleichbehandlung bei der Anstellung scheint im Widerspruch zu Artikel 121a Absatz 3 der Bundesverfassung zu stehen. Muss der Bundesrat die Post nicht auffordern, sich an das Recht zu halten?</p>
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